—Итоги второго вебинара: “Кадровый электронный документооборот” на площадке Конфедерации Цифрового Бизнеса в РБ
Итоги второго вебинара: “Кадровый электронный документооборот” на площадке Конфедерации Цифрового Бизнеса в РБ
11.04.2024
04 апреля 2024 года состоялся второй вебинар на
площадке Конфедерации Цифрового Бизнеса, посвященный теме "ЭДиН Кадровый ЭДО. Практические кейсы".
Мероприятие раскрыло ряд важных аспектов, связанных с организацией кадрового электронного
документооборота и его преимуществами для компаний и сотрудников.
Изменения в Трудовом кодексе РБ и возможности для бизнеса
Введение новой статьи 29-1 в Трудовой кодекс Республики Беларусь открыло путь для полноценного
перехода кадровых процессов в цифровой формат. Вебинар подробно разъяснил, какие программно-технические
средства и локальные правила необходимы нанимателю для внедрения КЭДО в компаниях.
Команда "ЭДиН" обратилась за разъяснениями в Министерство труда и социальной защиты РБ и в
Национальный центр защиты персональных данных РБ чтобы уточнить детали работы с документами в
рамках кадрового электронного документооборота. Ответы на эти запросы и дополнительные
подробности представлены в нашей статье: Что нужно нанимателю для внедрения КЭДО?
Практическая реализация и преимущества КЭДО
Продукт “ЭДИН:Кадровый ЭДО” и его интеграция
с системой 1С были выделены как эффективные инструменты для управления кадровым документооборотом.
Участники вебинара получили информацию о юридической значимости электронных документов и возможностях
системы уведомлений ЭДИН для оптимизации работы с документами. Были рассмотрены текущие функции и
планируемые улучшения системы, а также возможности подписания документов электронно-цифровой
подписью (ЭЦП) как со стороны нанимателя, так и сотрудника, включая альтернативные
варианты ЭЦП для сотрудников.
Практика применения КЭДО: от теории к действию
Особое внимание было уделено практическому применению “ЭДиН:Кадровый ЭДО”:
от запуска и подключения до создания и подписания документов. Рассмотрены варианты
взаимодействия между сотрудниками и нанимателями, а также управления ошибочными документами.
Этот вебинар не только предоставил участникам знания и инструменты для эффективного
перехода на кадровый ЭДО, но и подтвердил значимость цифровизации процессов для современного
бизнеса, обеспечивая повышение оперативности и снижение издержек.